ENFERMERIA

Nuestra época está caracterizada por los cambios en todos los espacios de desarrollo, los que ocasionan la aparición de nuevas necesidades para el ser humano. Los cambios son irreversibles, no se puede regresar al pasado, los administradores en esas condiciones deben de estar preparados para tomar medidas eficaces que produzcan el efecto deseado, centrándose en el presente y aprovechando las experiencias dejadas por lo vivido en el pasado.  Lo que se logra mediante el análisis del cambio en la gestión, la economía y la sociedad. Con acciones para resolver las necesidades o problemas de la población, interviniendo en la generación de recursos, la creación de la riqueza, la producción, distribución y consumo de bienes y servicios. Entendido a la sociedad como el conjunto de personas, que se relacionan entre sí de acuerdo a determinadas reglas de organización jurídicas y consuetudinarias y que comparten una misma cultura o civilización en un espacio o tiempo determinado. Todo esto para a

Introducción La administración es una disciplina que ha evolucionado a lo largo de la historia, adaptándose a los cambios sociales, económicos y tecnológicos. Desde las primeras formas de organización humana hasta las complejas estructuras empresariales contemporáneas, la administración ha sido fundamental para lograr el éxito y la eficiencia en cualquier tipo de organización. Desarrollo 1. Orígenes de la administración Se remontan a las antiguas civilizaciones, como la egipcia, la mesopotámica y la china. En estas sociedades, surgieron las primeras formas de organización y gestión de recursos para la construcción de monumentos, la recolección de impuestos y la planificación de proyectos. 2. La administración en la antigua Grecia y Roma En la antigua Grecia, figuras como Sócrates, Platón y Aristóteles reflexionaron sobre la organización de la polis y la gestión de los asuntos públicos. En Roma, destacaron las contribuciones de Marco Aurelio y Cicerón, quienes abordaron temas como la ét